“主任，我们大院里有一个，在咱们后勤成品仓库那里做保管统计工作的女同志，叫做张馨月。是一位已经干了好多年的临时工，正好符合我们食材管理组的人员配置。而且，听我们院里同在咱们红星机械厂工作的同事们说，这位张馨月同志很有经验，而且在工作上也很是精明干练。如果您觉得合适的话，不如把她调到食材管理组吧。”
“行。我考察考察，如果这位同志的能力不错的话。我过两天就让他去你那里报到。”王主任听了周守义的提议，倒也不疑有他。
因为现在厂里的同志们好多都是住在一个院里，有熟人在其他部门，也很正常。认为他只是想找一个熟悉，还比较有经验的保管统计人员，去他们组。
二人又聊起了后续人员的补充问题。王主任答应他，只要招到合适的人手，会尽快给他分配过去。
这时，正好有其他人来找王主任汇报工作，周守义觉得他此次来找王主任的目的已经基本达到了，便顺势起身告辞。
不出意外的话，调张馨月来食材管理组的事情，应该是没问题的。就是不知道王主任给他选的，跑市内物资供应单位的人员，到底靠不靠谱？
因为这可不是个简单的事情。而且，以临时工的名额都不知道能不能招到合适的人。毕竟能跑各个物资供应单位的人，怎么说也是有点手段，或是有些背景的人。有渠道，有背景的人，会愿意来红星机械厂当个临时工吗？
想到这里，周守义甩了甩头决定不再管这些。毕竟，调来的人到底能不能从各大物资供应单位搞到东西，周守义并不是特别在意。能搞到更好，搞不到也无所谓。他可没指望从各个单位搞到物资，能对厂里的食堂饭菜，起到多大的改善作用。协调各大单位的物资供应渠道，固然重要。但那是等他稳定了整个食材管理组的运行后，才会考虑的事情。
当前阶段，他主要还是靠自己的空间提供大部分的物资，剩下再想办法从乡下补充一部分，来支撑起整个食堂管理组的物资供应。
“组长，回来了。”
周守义回到了食材管理组办公室。正在往炉子里添煤的张成文，抬头和他打着招呼。
“嗯。老张，你看完文件啦？”
“看完了。和王主任那聊的如何？什么时候能给咱们把人配齐？”看来张成文也挺关心食材管理组的人员情况。
“暂时估计是够呛了，人还没招够。不过，一两天后应该会先把，专职的保管统计人员和跑市内物资供应单位的人，给咱们组调过来。剩下的人，就不知道什么时候能招齐了。”周守义边说边回到自己的办公位置。
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