对于企业管理来说，员工有员工的红线，触碰直接可以领取0元大礼包。
对于企业本身来说，也是存在红线的，碰了不是翻不翻车的问题，而是死不死的问题。
比如性别对立、阶级矛盾和zzzq
在陈彤率领麾下有意无意的引导下，微信集五福开始发挥着口碑效应，微博登顶的话题就是他们的运作的结果。
目的是塑造伟光正的形象，通过舆论发酵，这就是一个不败金身，仅在舆论层面来说，彼岸就处于不败之地。
除非友商脑子有包不怕死，才敢在这上面做文章，万一这没玩明白，被曝出来，就会触发上面三定律，不死也会脱层皮。
这段时间，由于这场互联网春晚大战热度过于火爆，火到爆引来上层目光的关注.
长安街北侧。
看着现阶段网络舆情报告，当看到某一部分，大领导连连点头，有些感慨，
“和谐、敬业、友善、富强、爱国，还能跟咱们华夏春节传统的福文化相结合，这个集五福活动，很不错
去年11月十八大报告咱们明确提出‘三个倡导’，积极培育社会主义核心价值观。
每次去下面企业调研，一个个说的比唱的好听，有的时候不是看那些企业说的什么，而是要看他们做了什么.
没想到一个互联网民营企业倒是率先跟进响应，理论联系实际产生正向效果，寓教于乐，这样就很好嘛！
你把彼岸的过往概要资料拿过来我看下。”
“好的，领导，马上给您！”
几分钟后，领导看着秘书递交过来一份新的报告，又满意又头疼，
“.移动互联网这种新的宣传窗口，比我们通过传统方式说一千道一万的效果都好，这个时期需要一个典型，这个彼岸陈默别看年龄不大，但想法不少，觉悟不低，是个想进步的。
就是他职言上的那点小心思有点过于异想天开了，哪里是那么容易的，不过试试倒也不错。”
跟在领导旁边时日不短的秘书心中一凛。
不错、很好、想进步，异想天开
这几个词从领导嘴里出现，就殊为不易，但同时在一段话里出现，次数更是屈指可数，可见彼岸无论之前还是现在的所作所为，深得领导的心。
领悟到领导定下的基调，秘书顺着思路建议，“那您看是否需要让央视那边顺势宣传一下.”
“嗯，可以，顺势推广核心价值观、传播社会正能量，稍微提一下就行。”
“好的~”
“这样追求上进响应号召并付出实际行动的年轻人，或许可以培养下”
“明白，我来安排！”
当天晚上，央视财经频道（2套），经济半小时原本按照计划应该播出《东方家园怎么破碎了？（下）》。
结果临时插播一期特别节目《互联网“闹”新春》。
主持人赵赫，开始从宏观的移动互联网大势发展，讲到互联网企业应发挥的社会属性。
从目前互联网企业对国家经济的推动作用，随后说起目前社会上热议的包括互联网几家企业在新春搞的活动.
由整体到具体，结合广大网友们热议的话题，跟客座嘉宾中科院网络信息中心某主任，聊起这段时间的几家互联网的新春活动。
只不过没有说具体企业的名称，只是通过某大型互联网企业指代。
在节目最后5分钟，强调了彼岸集五福的活动，再由五张福卡上面的内容，从而引申到社会主义核心价值观，开始上价值，升华主题！
节目一出，把一众原本看衰彼岸的专家和媒体这下彻底看傻了眼，彼岸背后能量这么大，能让央视站台？
官方这种看似无意，实是有心的站台背书，在舆论层，不亚于一枚核弹被引爆。
风助火势，火借风威。
目前稳定的三足鼎立的格局打破，微信集五福从舆论大势上占据绝对上风。
随后这帮知晓审时度势的砖家们，纷纷改弦更张，调转枪头，言语中对集五福的作用和意义大加赞赏，至于网友们的揶揄嘲讽，他们吃这行饭早就习惯了，就当看不见。
他们心里很清楚，现在可不是拿什么钱说什么话的阶段了。
这可不是央视什么阿猫阿狗的节目，这可是重大经济事件、业界风云人物作为报道的核心的经济半小时啊！
他们有些人从小道消息听说，这节目还是临时插播的，要知道央视节目排期，像经济半小时这种，选题、审核、校勘等等，都是提前一周甚至几周就定好的。
这节目插播的含金量，他们可太懂了，就是因为懂，所以不敢乱说，现在不是钱不钱的问题，别一不小心说错话，不光号都没了，他们更怕查无此人。
不都传陈默一介布衣白手起家么？
陈默不是个孤儿么，难道内里另有隐情？找着爹了？
刚听到消息，看完重播切片，陈默还沉浸在第一次被央视点名表扬的余韵中
回过神来，又把整个节目重头看了一遍，心里隐隐有了一些脉络，但还需要确认下，想到这抄起电话，笑着说道，
“陈彤，是咱们这边么？”
“老板，你是了解我的，央视资源咱们还真有，但这次真不是咱们能干的？我打听了这次节目属于空降，而且内容、嘉宾、主题，咱们就是有这心也没那么大能量
老板会不会是，你之前提的那个分支是个预言？”
“嗯，不排除这个可能，我再想想，先挂了。”
陈默挂了电话，眼神微眯，琢磨了一会儿，望向窗外的夜空，难道真是祂？
果然，第二天，陈默被一个电话急招，去有关部门报到，这次没有等待，立马就被人接了进去，相关领导言语间很是热情，热情到让陈默都有些如坐针毡。
随后他了解到这次“约谈”不是彼岸出了什么事，而是肯定了微信集五福的正向作用，并让彼岸再接再厉，勇创佳绩，发挥经济效益、增加企业社会责任感和影响力云云
最后自己稀里糊涂就成代表了？还是市里的那种
出来后，陈默看了看自己身上灰色的外套，陷入了深深的自我怀疑中。
难不成自己真有气运加身？那这气运是不是黄色的？
其实这个可能性在微风计划陈默只是提过一嘴，不过可能性过于太低，而被放在角落，毕竟上意不可揣度。
但可能性太低不是没有可能。
这个方向是陈默通过未来视角，来揣度圣意提出来的一个分支。
彼岸创办至今，先是游戏出海，《远古战争》在全球产生巨大反响，引起外媒热议，并反哺国内，着实涨了一波脸，发出自己的声音。
后提升员工福利待遇、提升员工幸福感，通过职言发声，并带领高管重走红色之路，把事情做出来表态。
前段时间经济人物盛典，虽然自己的做法有些出格和剑走偏锋，但是出发点是好的，属于试探。
这次集五福，符合社会主义核心价值观的活动，带来正向积极传播作用，刷好感度。
叠加都叠满了，一方面是用于自保，另一方面看能否引起一些连锁反应。
现在看来，彼岸和自己的好感度没有白刷，起码现在已经变成友善了。
想起所想，急其所急，每每能提前预判意图，出色完成各种任务，发展潜力巨大，企业负责人又红又专，唯一美中不足有点跳，
试问这样一家听话、会说、活还好的企业，谁不喜欢。
一切不过还是雷军那几个字，顺势而为，方事半功倍，无往不利。
没想到，人在做，天，真的在看！
大势所趋，彼岸被塑造标杆和典型，对外起到积极正向的作用。
不过对于彼岸被点名，一时间风头无两，成为了一柄利剑，有利也有弊。
只要有需要，连神都能造！
至于真神假神，只要目的达到，根本不重要。
反正等舆论平息，该切割切割、该收拾收拾、该收尸收尸
历史书每两页就会出现类似案例，屡不胜数。
不过现在想这些，属实有些杞人忧天，彼岸只要一直处于上升期，就不用担心，等什么时候几近巅峰，再未雨绸缪也不迟。
现在的彼岸就像一柄出鞘的利刃，锋芒初现。
只要持刀的人智商正常，都知道现在彼岸的正确使用方式！
陈默知道彼岸这柄利剑越发展越锋利，而且还是一把双刃剑，用不好想分离，刀口向内也是会伤人的。
当然这是后话了，毕竟自己的外挂有效期还有近10年，现在处于蜜月期，暂时不用太担心。
话说回来，眼前这记妙手生效，其实是打乱了原本彼岸的微风计划。
按照原剧本，彼岸把这次活动整体分为了两个阶段，韬光养晦，厚积薄发。
韬光养晦阶段（活动前十天）：网络攻防，许朝军部只守不攻；舆论方面，陈彤部，重点宣传集五福，同时稳住舆论保持均势；羊毛战场，张长发部往死里薅。
阶段性目标：不掉队太多，保三争二，为下一阶段的反攻打下基础。
厚积薄发阶段（活动后四天）：预判二马可能出现的后手，等待时机，然后许朝军部，祭出“诛仙剑”系统，开始全面反攻来一次网络闪击战！
陈彤部紧随其后摇旗造势；微信张小龙部，把之前已经做好的战绩页面放出来。
最终形成合力，一锤定音！
可现在计划没有变化快，只有因地制宜，因势利导，随机应变的计划才是好计划。值此盛势，哪有不利用起来的道理。
回到集团驻地，陈默召集天机智囊团开会，经过紧张的讨论、推衍结合目前数据进行分析，复盘
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