“叮！恭喜您获得人气值 1”
如此这般的声音，也接连不断的响起！
听着脑海中系统不断的震荡。
余飞心底展颜一笑，他知道，自己在做一件对的事情。
....
与此同时，
录制现场的舞台中央，
第二位嘉宾选手，施施然走舞台，然后激动地朝现场深深鞠了一躬，说道,
“三位老师好，主持人好，观众朋友们好，我是二号选手：王大春。”
“王大春选手，你好。请问你今天来，是有什么问题想询问三位老师吗？”
主持人甜美的声音响起。
“我今天来，主要是想向三位老师请教一下就业相关的问题。”
名叫王大春的男人，面露苦涩，声音缓缓说道，
“是这样的，三位老师。我今年29岁，马30岁了。”
“在社会也工作许多年了。”
“但是总的来说，一事无成，个月被公司辞退后，我到现在都没有找到工作。”
“我也不是没有努力找工作，简历我也投递了许多。就是现在年轻人实在太多了。”
“一茬又一茬。”
“每年几百万的毕业人数，到处都是年轻人。”
“公司根本就不缺新人入职。”
“我虽然只有29岁，但在工作领域，似乎已经成了一个老人了。”
“眼看着马奔三十，我最近彻夜难眠，怎么也睡不着。”
“所以我想问三位老师，就业大环境困难之下，我该怎么办？”
二号选手王大春轻声说着。
他的声音不徐不缓。
现场以及直播间里的许多人都听进去了。
而他的话音落下后。
许多和他年纪相仿，有类似经历的人，都忍不住摇头露出苦笑。
这位二号选手的经历，他们太懂了。
的确，正如他所言。
如今的就业大环境并不好。
甚至可以说，非常不好。
身强力壮，受过高等教育的年轻人层出不穷，每年都有几百万。
但是，社会的高薪岗位，却不增反降，连连减少。
而这种情况下，最尴尬的，就是他们这些二十多岁，马奔三十岁的年轻人。
他们工作好几年，但没有走入管理岗，就注定会和年轻人抢工作。
而与更年轻人的一拨青年相比，他们又远没有对方那般有精力，有动力。
对企业老板而言，雇佣更年轻人的一批人，薪资支出也更划算。
所以，当人到中年，到了失业的高峰期，他们的境遇，就显得如此尴尬。
不得不说，
这位选手面对的问题，现场许多人都深有体会。
导师席位，
余飞的眉头也下意识皱了起来。
因为他脑海中的五年职场经验告诉他。
王大春遇到的这个问题，其实更多的是时代因素。
简单来说，人口红利正在消失。
市场的蓝海基本没了，红海领域日渐饱满。
许多公司企业已经在进行存量竞争。
已经不需要更多的员工去开拓新市场。
这种情况下，失业就会出现，内卷也就成了一种社会的常态。
想到这，余飞很想告诉这位年轻人不必过于犹豫，这是时代的宿命，其实和他本人无关。
但，
就在他刚如此思考的时候。
沉默许久的高飞，却在此刻率先拿起话筒.......
本章已完 m.3qdu.com