“记得快一点，在完成这两个条件之前，你的女人都得在拘留所待着，要是待着待着就进了法院流程，那可不要怪我！”
说完这些，何广不再看蔡荷生，而是转眼看下王昌，淡淡地说道：
“王董，我觉得我为公司揪出这么大一硕鼠，公司是不是该给我点奖励呢？”
王昌一愣，半晌后才苦笑着说道：
“你要什么奖励，名誉、现金……就怕你看不上呀！”
“我觉得现在的杭保，对内核查太过宽泛，才一而再再而的出这些事！”
何广呵呵笑道：
“我想，如果我担任部门总监的话，应该能有些抑制这些事情的发生！”
王昌要是两不相帮、不管不顾，何广也不会找他，既然他主动卷进来，也就别怪何广提要求了。
随着鲁必应的逃脱，蔡荷生和楼书涵拉上关系，极有可能成为集团的老总，何广也继续身份地位上的提高，要应对各种暗箭。
“你……这……”
王昌有点目瞪口呆，没想到何广竟然瞄上了这个位置：
“你升任化工一部的经理才多长时间，这么快就提拔部门总监，不合适吧？”
“我们是企业，有什么不合适的，我的能力足以让我胜任，不是么？”
何广半点不客气。
在杭保，部门总监只是个名义上的职位，有虚名而无实权。
如果何广能升任化工部的总监，在名义上就对杭保的四个化工部都有了管辖权，但实际上，由于各个部门都有自己的经理，总监的权利其实非常小。
但依然不能小看这个职位，国企和普通企业不同，是非常讲究资历的。
即使是这种名义上的职位，不仅仅工资、分红会增加，更关键的是，是一种资历的象征。
所有的副总，都是从总监开始提拔的，没有那个业务部门经理，能越过总监这个职位，而直接提拔副总。
当领导层召开扩大会议的时候，部门经理是没有资格出席的，而部门总监则可以。
集团领导肯定不可能记住没个部门经理的名字，但对部门总监，却多半会有点印象。
也就是说，只有当了总监，何广才能摆脱基层领导的身份，跻身层干部的地位，和搬办公室主任杨云鹰、财务部经理等人平起平坐。
“现在的化工部，已经有一位总监了，一个部门两个总监，有点说不过去呀！”
王昌还在犹豫。
“其实，我肯定是会上那个位置的，现在不过早一步而已，您说呢？”
何广呵呵一笑，喝了口菊花茶，不急不慢地说道。
“好吧！”
轻叹了一声，王昌最后还是答应了下来。
他也知道，何广升任总监，是早晚的事，只要尤明峰升任总经理，多半就会立马给何广活动这个位置。
他本来的意思，是稍微压一压何广，好在适当的时侯抛出这个橄榄枝，让何广不要和尤明峰绑的太近。
没想到，何广尽然会借着这个会，公然要职位，而且衣服不给不行的样子。
既然如此，那就干脆大方一点，也趁修补一下跟何广、尤明峰的关系吧！
“你…你…你好，你很好！”
这还是蔡荷生第一次看到，有下属借着事情公然要官，气得他半晌都说不出话来。
他以为自己已经够厚脸皮、够无耻的了，但这一刻，他觉得跟何广相比，自己还是差了许多。
要不是为了那个面团一样的女人，他是真的不想跟何广这样的人结仇！
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